Scrum Master jako nawigator konfliktu (1)

Scrum Master jako nawigator konfliktu (1)

Scrum Master jako nawigator konfliktu Praca z konfliktem stanowi jedno z większych wyzwań nie tylko dla początkujących, ale nawet doświadczonych Scrum Masterów i Agile Coachów, którzy  nie jedno w swej praktyce widzieli i doświadczyli. Podczas...
Mocne strony i talenty Scrum Mastera

Mocne strony i talenty Scrum Mastera

W poszukiwaniu wewnętrznego skarbu     Słyszeliście o książce Alchemik? Była swego czasu modna ze swoją  atrakcyjną metaforą poszukiwania skarbu, który był dostępny na wyciągnięcie ręki, a bohater musiał przemierzyć świat,...
Rozwój samoświadomości Scrum Mastera

Rozwój samoświadomości Scrum Mastera

Rozwój samoświadomości Scrum Mastera – na drodze do mistrzostwa Pierwszy weekend czerwca spędziłam w Krakowie. Uczestniczyłam w niezwykłym wydarzeniu, jakim jest Unconf.  Słuchałam, obserwowałam, brałam udział w licznych, mniej lub bardziej...
Rozważania o CV

Rozważania o CV

Rozważania o CV Niedawno brałam udział w  targach kariery dla branży IT. Pojawiłam się tam  w roli doradcy zawodowego. Miałam prelekcję na temat procesu rekrutacyjnego i tego na co zwracają uwagę rekruterzy oraz prowadziłam...
Oceniać? Nie oceniac?

Oceniać? Nie oceniac?

Oceniać? Nie oceniać?   Choć   nastała właśnie moda na rezygnację z systemów oceny rocznej, w wielu firmach mają się one jak najlepiej. Powiem więcej, są nawet takie firmy, które dopiero teraz wdrażają systemy oceny pracowniczej oparte...
Jakich postanowień nie zrealizuję w tym roku.

Jakich postanowień nie zrealizuję w tym roku.

Jakich postanowień nie zrealizuję w tym roku.   Dzisiaj na sesji coachingowej rozmawiałam z moim klientem o celach. Początek roku, to tradycyjny czas zobowiązań jakie podejmujemy na Nowy Rok. I jak pokazuje doświadczenie,...
Rozwój kompetencji miękkich Scrum Mastera

Rozwój kompetencji miękkich Scrum Mastera

Napisano już całkiem sporo książek na temat tego jak być dobrym i efektywnym Scrum Masterem. Omawiają one zazwyczaj opis postaw oraz wiedzy merytorycznej jaką powinien mieć SM. Wśród tych informacji wplecione też są wątki mówiące o kompetencjach...
Czy Scrum Master potrzebuje być autorytetem?

Czy Scrum Master potrzebuje być autorytetem?

Zanim rozstrzygniemy zawarty w tytule dylemat zastanówmy się czym właściwie jest autorytet. Powszechne rozumienie autorytetu określane jest jako społeczne uznanie dla osób reprezentujących cenione w danej grupie społecznej wartości. Można też powiedzieć,...
Dlaczego kij i marchewka już nie wystarczą?

Dlaczego kij i marchewka już nie wystarczą?

W psychologii funkcjonuje prawo Yerkesa –Dodsona, które opisuje zależność pomiędzy poziomem motywacji a efektywnością działania. Z tego twierdzenia wynika wprost, że jeżeli chcemy myśleć o efektywności to musimy zająć się motywacją. Ale,...
Kompetencje Scrum Mastera

Kompetencje Scrum Mastera

Kompetencje Scrum Mastera Jakiś czas temu prowadziłam proces doradztwa zawodowego dla osoby, która aspirowała do bycia Scrum Masterem. Jednym z elementów tego procesu jest  analiza oczekiwań rynku pod kątem wiedzy i umiejętności wymaganych na stanowisku, która służy...